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2019年广东高温补贴标准

发布时间: 2019-09-09 11:29:04   阅读量:5 作者:

我国每年每个地区的高温补贴都有可能做出调整。越是发达的城市,调整得越。

今年上海地区的高温补贴就上调了,我们赶紧来看看2019年广东高温补贴标准及发放时间一览表吧!2019年广东高温补贴标准及发放时间一览表广东高温补贴根据等。

今年广东地区的高温补贴有没有变化呢?高温津贴发放时间为6月至10月,用人单位应当按月向劳动者发放高温津贴,劳动者从事露天岗位工作以及用人单位不能采取有效措施将作业场所温度降低到33℃以。

如按照规定需按天数折算高温津贴的则每人每天元。广东省高温津贴标准为每人每月150元,用人单位应当按月向高温作业人员发放高温津贴,并在工资清单中列明具体项目及数额。如按照规定需按天数折算高温津贴的是每人每。

或在医疗期。

年休假,

看护假,

用人单位可按劳动者当月实际出勤且从事高温作业的天数折算高温津贴,

临时安排劳动者在33℃以上的作业场所或者露天工作的。

或者安排非全日制劳动者从事高温作业的,

具体哪些劳动者是按天数折算高温津贴的呢?据了解。从事高温作业的劳动者因事假,旷工未提供劳动的,因工伤需要暂停工作接受工伤医疗期间。探亲假,计划生育假等未提供劳动的。均按从事高温作业的天数折算高温津贴,高温津贴是不是包括在工资里面?

正常工作时间工资及最低工资标准不包含高温津贴,

用人单位不得因发放高温津贴而降低劳动者工资。

提供的清凉饮料不能充抵高温津贴,

高温补贴按照规定,每年6月至10月的高温天气期间,6月起,劳动者如果符合高温津贴发放条件可向公司申领高温补贴,如用人单位不依法发放高温津贴。劳动者可向市人力资源和社会保障局举报;用人单位违反规定未向劳动者发放高温津。

可依法申请工伤认定。

由人力资源社会保障主管部门责令限期改正。给予补发,逾期未改正的。处2000元以上1万元以下罚款。劳动者因在高温天气下工作引起中暑;经广东卫生行政部门批准的职业病诊断机构诊断为职业病的。经认定为工。

享受工伤保险待遇哪些人可以领取高温补贴?

劳动者在工作时间和工作岗位上因中暑死亡或者中暑后48小时内经抢救无效死亡的,享受工伤保险待遇;视为工伤,判断是否属高温补贴发放对象有两个标准,符合其一。

前者一般包括建筑工人,

后者一般炼钢工人;

分别是:用人单位不能采取有效措施将作业场所温度降低到33℃以下的。从事露天岗位工作,交警巡警,环卫工人,户外线路检测。

里面若温度超过33℃,

职工拿不到高温补贴怎么办?

高温天气作业的劳动者供给足够的,

仓库搬运工等;机械铸造工人等。具体需要看工作场所的温度,像一些工厂的铁皮厂房,也应发放高温补贴,根据要求!用人单位应当为高温作业。符合卫生标准的防暑降温饮料及必需的药品,不得以发放钱物替代提供防暑降温饮料,防暑降温饮料不得充抵高温津贴。市人力社保局表示:员工在高温下作业却没收到高温津。

可通过企业所在的劳动争议调解机构争取合法权益,或拨打投诉,用人单位拒不发放高温津贴的。劳动者可向用工所在地县级以上人力资源社会保障主管部门。

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